Poduzeće EU-pal raspisuje oglas za priiem knjigovođe. Potrebno radno iskustvo, poznavanje rada MS OFFICE paketa, te spremnost na daljnje usavršavanje.

Beauty centar “Anita” Vitez raspisuje oglas za prijem radnica na radno mjesto kozmetičar, te na radni mjesto osobni asistent- administrator.

OGLAS ZA POSAO: VOZAČ AUTOBUSA

Livno Bus d.o.o. traži 4 vozača autobusa za rad na linijskom i povremenom prijevozu putnika.

Uvjeti:

Kartica vozača

Minimalno 3 godine radnog iskustva u vožnji autobusa

Odgovornost, profesionalnost i dobre komunikacijske vještine

Nudimo:

Stalni radni odnos

Redovita primanja i stimulativna primanja

Mogućnost profesionalnog usavršavanja

Rad u dinamičnom i stabilnom okruženju

Svi zainteresirani kandidati mogu poslati svoj životopis na e-mail: info@livnobus.ba

Rok za prijavu: Do popunjenja radnih mjesta.

Pridružite se našem timu i vozite s Livno Busom!

Zanima te rad na CNC mašinama i želiš započeti karijeru u ovoj oblasti? Prijavi se za besplatnu obuku koju organizuje GS-TMT!

– Šta nudimo?

Tri mjeseca besplatne obuke koja uključuje:
Modul I: Teorijski dio
Modul II: Praktični dio

Šta dobijaš?

Nakon uspješnog završetka obuke, mogućnost zaposlenja u GS-tvornici mašina Travnik!

Tko može učestvovati?

Svi zainteresovani, bez obzira na prethodno tehničko obrazovanje!

Rok za prijavu: 15.09.2024.

Prijavi se putem našeg sajta: https://gs-tmt.com/cnc-obuka/
Ili pošalji prijavu na e-mail: posao@gs-tmt.com

Za dodatne informacije, pozovi nas na  030 519 330.

Ne propusti priliku! Pridruži nam se i izgradi svoju karijeru u GS-TMT!

Poduzeće Ovnak d. o. o. Vitez zapošljava:

• ­BRAND MANAGER – više djelatnika
• ASISTENT BRAND MANAGER-a – više djelatnika
• GRAFIČKI DIZAJNER

BRAND MANAGER – više djelatnika

Što tražimo:
• Izvrsne komunikacijske i pregovaračke vještine;
• sposobnost strateškog planiranja i upravljanja brendom;
• sposobnost multitaskinga i organizirano upravljanje vremenom;
• fleksibilnost i prilagodljivost u dinamičnom radnom okruženju;
• spremnost za rad u timu i vođenje tima.

ASISTENT BRAND MANAGER-a – više djelatnika

Što tražimo:
• Izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost podrške u pregovorima;
• sposobnost organiziranja i praćenja marketinških kampanja;
• sposobnost multitaskinga i upravljanja vremenom;
• prilagodljivost i fleksibilnost u dinamičnom radnom okruženju;
• sposobnost rada u timu i podrška brand manageru.

GRAFIČKI DIZAJNER

Što tražimo:
• Izvrsno poznavanje dizajnerskih alata (npr. Adobe Creative Suite: Photoshop, Illustrator, InDesign);
• sposobnost kreativnog razmišljanja i stvaranja vizualno privlačnih rješenja;
• sposobnost multitaskinga i upravljanja projektima;
• poznavanje trendova u dizajnu i sposobnost prilagodbe;
• spremnost za suradnju s timom i rad u dinamičnom okruženju.

Što nudimo za sve pozicije:
• Stimulativna plaća;
• mogućnosti napredovanja i profesionalnog razvoja;
• stalni radni odnos;
• dinamično i poticajno radno okruženje;
• rad u timu stručnjaka s mogućnošću učenja i rasta.

Kako se prijaviti?
Pošaljite svoj životopis i motivacijsko pismo na e-mail adresu: marketing@ovnak.com.

Očekujemo vaše prijave!

Bosanskohercegovački auto-moto klub, u skladu sa Ugovorom sa JP Ceste Federacije Bosne i Hercegovine, obavezan je svim motorizovanim građanima koji posjeduju vozilo registrovano u Federaciji Bosne i Hercegovine pružiti maksimalno tri usluge pomoći na javnim cestama u toku godine.

Besplatne usluge pomoći na cesti mogu se dobiti pozivom na broj 1282 ili (033) 282-100, i podrazumijevaju:
1. Informacije o stanju i prohodnosti cesta i uvjetima za vožnju u Bosni i Hercegovini,
2. Dvije tehničke usluge pomoći na cesti u cilju osposobljavanja vozila za nastavak putovanja (usluge popravke manjeg kvara na vozilu), a najviše jednu u toku mjeseca,
3. Ukoliko se utvrdi da se kvar ne može otkloniti na cesti, jednu uslugu prijevoza vozila najveće dozvoljene mase do 3,5 t do baze SPI ili najbliže registrovane servisne radionice za opravku vozila ili do odgovarajućeg parkinga po zahtjevu/želji vlasnika na udaljenost od maksimalno 10 kilometara.

Vozilima koja se nalaze u kvaru na privatnim prostorima i prostorima za mirovanje mogu se pružiti besplatne usluge opravke vozila na licu mjesta s ciljem stavljanja vozila u mobilno stanje, s tim da će prednost imati vozila koja trebaju pomoć na cesti, ali ista nemaju pravo na besplatne usluge prijevoza jer ne ometaju saobraćaj za druga vozila i učesnike u saobraćaju.
U slučaju značajnog povećanja poziva za pomoć na cesti, prednost će imati oni koji traže intervenciju na cesti većeg ranga u odnosu na javnu cestu nižeg ranga.

Prostorni obuhvat zone odgovornosti BIHAMK-a je područje sljedećih gradova i općina: Bihać, Cazin, Bosanska Krupa, Bosanski Petrovac, Ključ, Sanski Most, Velika Kladuša, Bužim; Tuzla, Kladanj, Banovići, Živinice, Kalesija, Sapna, Teočak, Čelić, Srebrenik, Gračanica, Lukavac; Doboj Istok, Olovo, Zenica, Kakanj, Zavidovići, Žepče, Maglaj, Tešanj, Usora, Doboj Jug; Goražde, Prača, Ustikolina; Bugojno, Gornji Vakuf/Uskoplje, Donji Vakuf, Travnik, Novi Travnik; Konjic, Mostar, Jablanica, Prozor/Rama; Stari Grad-Sarajevo, Centar-Sarajevo, Novo Sarajevo, Novi Grad-Sarajevo, Ilidža, Vogošća, Hadžići, Trnovo, Ilijaš, Visoko, Breza, Vareš.

Molimo vas da odmah u telefonski imenik upišete sljedeće brojeve:
BIHAMK – 1282, Policija – 122, Vatrogasci – 123, Hitna medicinska pomoć – 124.
Hvala!

Prvi dan škole jedan je od najvažnijih događaja u životu svakog djeteta, a podrška roditelja je od neprocjenjivog značaja.

Svjesna ove činjenice, kompanija Bosnalijek je i ove godine pripremila prigodne poklone svojim prvačićima, a roditeljima slobodnim danom omogućila da sa svojim školarcima provedu ovaj poseban dan.

„Bosnalijek kao društveno odgovorna kompanija, poštuje i njeguje balans između privatnog i poslovnog života naših uposlenika. Slobodan dan za roditelje naših prvačića naglašava opredjeljenje kompanije ka njegovanju poslovnog okruženja koje cijeni porodicu kao cjelinu i ulaže u njen zdrav razvoj.

Nadamo se da će pokloni izmamiti osmijehe našim prvačićima i inspirisati ih da s entuzijazmom prigrle čudesni svijet znanja, novih izazova i prijateljstava”, poručili su iz Bosnalijeka.

#ZAJEDNO U ŠKOLU je još jedna od aktivnosti interne kampanje koja je pokrenuta u Bosnalijeku početkom ove godine s ciljem promovisanja i jačanja zajedništva i timskog rada među uposlenicima, koji zajedničkim trudom i radom ostvaruju sjajne rezultate i najzaslužniji su za svaki uspjeh ove značajne bosanskohercegovačke kompanije.

“Tražimo pojačanje za usluživanje gostiju restorana – konobar, 2 pozicije.
Motivacija, iskustvo, točnost i urednost daju prednost za rad u našem restoranu.
Naši uvjeti koje nudimo su:

• početna plaća 1500 KM
• godišnji odmor od 21 dan tijekom godine
• dva obroka (doručak i ručak)
• naknada troškova prijevoza
  Svi zainteresirani mogu se javiti porukom u inbox.
  Dobro došli!”

Sve prijave možete poslati OVDJE

Na sinoćnoj ceremoniji dodjele Nagrada za biznis lidere održivog razvoja u BiH za 2024. godinu, najveća bh. farmaceutska kompanija Bosnalijek pobjednik je u kategoriji Velike kompanije, oblast „Resursi i okoliš“.

Svojom izuzetnom posvećenosti održivim praksama i očuvanju okoliša, Bosnalijek se ističe kao lider u industriji.

„Bosnalijek već godinama u svoje poslovanje inkorporira održivo poslovanje, ne samo kroz društvenu odgovornost prema zajednici već i prema svojim zaposlenicima kroz različite programe edukacija i zdravog radnog okruženja, uz poštivanje ljudskih prava te zaštitu okoliša. Počastvovani smo i ponosni na Nagradu koju smo primili.“, istakli su iz kompanije.

Od ukupno 360 prijavljenih kompanija za Nagradu za biznis lidere održivog razvoja u BiH za 2024. godinu, odabrane su 32 kompanije koje su pokazale izuzetne rezultate u oblastima održivosti, zaštite okoliša i društvene odgovornosti.

Finalisti su kompanije koje stvaraju pozitivne promjene, posvećene su ciljevima održivog razvoja i pozitivnim promjenama te postavljaju nove standarde održivosti u BiH.

Nagrađene kompanije su pokazale da prednjače u odnosu na većinu kompanija u BiH po pitanju uslova koje pružaju svojim zaposlenicima, brizi o zajednici i okolišu.

Dodjela Nagrada za biznis lidere održivog razvoja, završni je događaj godišnjeg takmičenja za Biznis lidere održivog razvoja koje ima za cilj da promoviše napore privatnog sektora u polju održivog razvoja u BiH. Organizuje se u okviru projekta „Podrška pripreme za implementaciju ciljeva održivog razvoja i uključivanje privatnog sektora“ kojeg implementira UNDP u BiH, a finansira Švedska. Zvanični partner ove Nagrade je Vanjskotrgovinska/Spoljnotrgovinska komora BiH.