Dobri odnosi s drugima ključ su uspjeha u životu, ali i na poslu

26

Obitelj, prijatelji i kolege mogu vam olakšati put do uspjeha ili ga potkopati jer su odnosi s drugima temelj samokontrole i efikasnosti – to su obilježja psihološkog zdravlja koja potiču dobar rad.

“Nitko ne uspijeva sam. Dobri odnosi pomoći će vam da rastete i poboljšate se kao vođa”, tvrdi psiholog Henry Cloud, autor knjige ‘The Power of the Other – The Startling Effect Other People Have on You, From the Boardroom to the Bedroom and Beyond – and What to Do About It’, piše 24 sata.

“Svatko treba zajednicu ljudi od povjerenja koja će slušati probleme, suosjećati, ponuditi iskrene povratne informacije i pružiti podršku. Izrazi poput ‘promijenite svoje razmišljanje i promijenit ćete život’ sugeriraju to da se osobni rast odvija u izolaciji od međuljudskih odnosa. Naprotiv, vaša opća dobrobit ovisi o vašim vezama s drugim ljudima. Obitelj, prijatelji, kolege i mentori koji vas okružuju mogu olakšati vaš put do uspjeha ili ga potkopati” tvrdi autor.

Naglašava da su odnosi s drugima temelj samokontrole i efikasnosti, a to su obilježja psihološkog zdravlja koja potiču dobar rad.

“Tri čimbenika – fizičko blagostanje, mentalni sklop i odnosi – utječu na produktivnost. Hoćete li donijeti pozitivnu odluku ili onu kojom sebe potkopavate, ovisi o vašemu mozgu, ali i iskustvu koje dobivate kroz odgoj, od obitelji, prijatelja i mentora. Dobri odnosi vas potiču, loši ometaju i troše energiju. Dobri odnosi poboljšavaju vaš ‘mentalni softver’ i omogućuju da donosite bolje odluke”, tvrdi Cloud.

Naglašava da je za uspjeh najbolje njegovati odnose iz “četiri ugla”.

“Samo ‘jedan ugao’ obuhvaća ljude koji se izoliraju. Oni se mogu činiti simpatičnima, no odbijaju se povezati s drugima na emocionalnoj razini. Ljudi koji funkcioniraju u ‘dva ugla’ njeguju odnose koji oslabljuju. Njihove veze kod kuće i na poslu često negativno utječu na njih, stvarajući im tjeskobu. Ljudi iz ‘trećeg ugla’ ostvaruju veze s ulizicama koji ih hvale. Ne vole čuti negativne povratne informacije, a zbog toga probleme stavljaju ‘pod tepih’. Samo su odnosi iz sva ‘četiri ugla’ istinski i smisleni. Ljudi tu preuzimaju odgovornost za svoje ponašanje. Njihova obitelj, prijatelji i kolege pružaju im podršku i iskrene povratne informacije”, zaključuje autor.